عمالنا موقع عمالي إخباري
كتبت – نجوي ابراهيم
تقدمت اللجنة النقابية للعاملين بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بقنا بمذكرة الي ممدوح رسلان رئيس مجلس ادارة الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي، للمطالبة بأحقيتهم في تعديل الاجر الاساسي وتحقيقا للمساواة بين العاملين .
وجاء بالمذكرة التي تقدمت بها اللجنة النقابية برئاسة محمد مصطفي حجاج ، ان العاملين بشركة مياه الشرب والصرف الصحي ، احدي شركات قطاع الاعمال العام ، طبقا للقانون واللائحة المعمول بها لهم مربوط لكل درجة وظيفية عند التعيين ، وان جميع الشركات التابعة للشركة القابضة تم العمل بها بهذا المربوط الا القليل من الشركات التابعة ومنها شركة قنا لمياه الشرب .
وطالبت المذكرة بتعديل اساسي الربط علي الدرجة الوظيفية طبقا للائحة الشركة ، وتحقيقا لمبدأ المساواة بين كافة المستحقين ، نظرا لتعديل هذا الاساسي لبعض العاملين الصادر لصالحهم احكام قضائية منذ عام ٢٠٢٠ ، وقامت الشركة بتفعيل هذه الاحكام وتعديل الاساسي وما ترتب عليه من آثار مالية والصرف بأثر رجعي.
وطالب محمد مصطفي حجاج بأحقية العاملين في تعديل الأجر الأساسي ، قائلا ان هذا ما اقرته أحكام قضائية صدرت للعاملين بتعديل الأساسي حسب جدول الأجور المعتمد بلائحة نظام العاملين بالشركة.
اضاف محمد مصطفى انه منذ سنوات تم التعديل بالفعل في أغلب شركات المياه والصرف ولهذا لجأء العاملين للقضاء للمطالبة بحقهم في المساواة بين الشركات الشقيقة ، مضيفا ان تطبيق جدول الاجور حق مشروع ، وتطبيقه يجنب الشركة اعباء ومصاريف ادارية تنفق علي هذه القضايا.
